Ausbildungsende

Definitiv am Tag der letzten Prüfung bzw. am Tag der Bekanntgabe der letzten Ergebnisse. Das steht so im § 21 des BBiG http://www.gesetze-im-internet.de/bundesrecht/bbig_2005/gesamt.pdf

Die Lossprechung ist ja nur ein Festakt.

Danke schön.

Du hast Recht, da steht drin sobald man das Ergebnis am Prüfungstag bekommt und bestanden hat, ist man fertig.

Nur finde ich komisch, das ich welche kenne die 2009 noch nach der Prüfung arbeiten mussten, bis zu dieser Lobsprechung. Da bekommt man doch auch erst sein Zeugnis bzw. Nachweis das man bestanden hat ?)
Hat sich das in den letzten Jahren geändert oder wieso war das so? ?) Das war in NRW, falls das was hilft zur Aufklärung.

Rechtlich ist die Sache eindeutig, der Ex-Auszubildende kann aber mit seinem Chef für die Zeit nach der Ausbildung vereinbaren, dass er dort weiterarbeitet bis zur Lossprechnung. Dann sollte er eigentlich für die Zeit aber ein höheres Gehalt erhalten! Ich habe in den letzten Jahren in der Branche so viel erlebt, dass ich auch nicht ausschließen kann, dass die Chefs die Unwissenheit des Azubis ausnutzen, um noch einige Zeit länger eine billige Arbeitskraft zum Azubi-Lohn beschäftigen zu können.

Den Nachweis, dass man bestanden hat erhält man direkt am Tag der praktischen Prüfung.

Die Freisprechung is lediglich ein "Festakt" (jaja) bei dem man das offizielle Zeugnis bekommt. Man muss da auch nicht hin, bekommt das ganze auch per Post...;)
Warum die meisten noch ein bisschen länger arbeiten ist, dass die Prüfung meist mitten im Monat ist, die neue Stelle aber erst zum nächsten ersten beginnt.
Für diese Zeit muss selbstverständlich bereits das Gehalt eines Ausgelernten bezahlt werden.